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央行招录丨在人行跟着领导视察工作需要注意什么?

发布日期:2019-08-30 08:10   来源:未知   阅读:

  ,比如跟着领导视察工作就是其中一个,其实跟着领导视察工作等等人际关系也是一门学问,机关单位也不仅仅是埋头干活哟~

  这不,今天我们就来说说跟着领导视察工作要注意的内容。其实人行的视察工作分两个大的方面,一种就是人大常委、总行等上级行来到莅临视察工作,另一种就是人行到商业银行视察工作,这对于一个刚入职的新人来说都是需要学习的。

  这里就得学习一些编制内行政级别的知识,毕竟人行是国务院组成部门,是正部级的行政机关。新考进去的都是科员,一年试用期过后本科转为正式科员、硕士以上转为副科等等吧。那我们就先来了解下行政级别。

  根据《中华人民共和国公务员法》规定:国家实行公务员职务与职级并行制度,根据公务员职位类别和职责设置公务员领导职务、职级序列。

  领导职务层次分为:国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。

  综合管理类公务员职级序列分为:一级巡视员、二级巡视员、一级调研员、二级调研员、三级调研员、四级调研员、一级主任科员、二级主任科员、三级主任科员、四级主任科员、一级科员、二级科员。

  人总行是实打实的公务员编制,这个肯定是按公务员法规定的。人行直属及各分支机构属于参公管理的行员制,所以级别会参考公务员来定,比如县支行领导就属于县处级干部,中支和大区分行以此类推。那么不是领导级别的就属于下边的科员职称序列啦,最开始科员,到主任科员等等的。

  比如一个刚入职的县支行新人,平时最多的可能就是和处长在一起,慢慢就熟了,但是上级行有局级、厅级领导来视察工作的时候,面对那么多高层领导,难免会有些怕怕的。那么需要注意些什么呢?

  作为一个新人,最主要的是先熟悉体制,不要急着在大领导面前出风头,看似很积极的在发言支持大领导,其实这是比较禁忌的,何况还不了解体制。所以,刚开始还是乖乖的跟着领导听着就可以了。

  在交流的过程中,如果一句话也不说,当然也是不合适的,领导们或是会认为你比较内向,或是认为你比较木讷,所以我们要在保持微笑认可领导的同时,看情况可以简单说一两句话来予以回应,或是做一些有其他眼力劲儿的东西,比如别挡人家道啊,人家正在给领导拍照呢,你凑个脸过去正好把大领导挡在你后边,或是领导我们合个影吧等等这就不太合适了。

  整体来看,其实体制内也没那么难,其实各级领导都是很善良的,级别越高境界越高,其实在他们眼里,你们就是像他们的孩子一样,只要不犯什么严重的错误,在体制内都是可以容忍的。比如企业,犯了严重错误或者是赔钱,或是直接辞退,但是体制内会给警告、处分等等,像党员还有留党察看,开除党籍等等都是层层递进的,是可以给改过自新的机会的。



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